ヒューマンライフケア株式会社

＜ヒューマンライフケア株式会社ホームページより引用＞

ヒューマンライフケア株式会社は、教育の分野で知られているヒューマングループの介護部門を担う会社です。1999年に神戸市北区・東京都葛飾区にて訪問介護事業をスタートさせて以降、社会の情勢に合わせて様々なサービスを提供し続けています。

ヒューマンライフケア株式会社では、主に介護事業、教育・研修事業、特定技能登録支援事業、子育て支援事業、訪問診療や訪問看護を行う医療法人との提携を主軸にしています。サービスを利用する方だけでなく、携わるスタッフや家族、地域の人々がみな満足できるような取組みを続けてきました。

少子高齢化が進む日本社会の問題を解決しようと、ヒューマンライフケア株式会社は人財のはぐくみ育て、最先端技術を取り入れています。ヒューマンライフケア株式会社が大切にしているのは、人と人との温かい繋がりです。

ヒューマンライフケア株式会社の介護事業とは

＜ヒューマンライフケア株式会社ホームページより引用＞

ヒューマンライフケア株式会社の介護事業は、自宅から老人ホームまで幅広く行われています。ヒューマンライフケア株式会社と提携している医療機関もあり、様々なニーズに応え続けてきました。

介護に興味のある方は、ケアプラン作成もお願いできます。ヒューマンライフケア株式会社の介護事業は、介護に悩んでいる方の心強い味方といえるでしょう。

自宅でのサービス

介護事業の自宅でのサービスは、主にホームヘルプサービスと訪問マッサージが行われています。ホームヘルプサービスは、食事やおむつ替えのサポートや食事作りや部屋の掃除のお手伝いなど多岐に渡ります。

ホームヘルプサービスにマイスター制度が導入されていることが、ヒューマンライフケア株式会社の介護事業の特徴です。高いレベルの介護サービスが受けられるので、利用者にも大きなメリットといえるでしょう。

訪問マッサージは寝たきりや歩くことが難しいという方になどマッサージを施術をするサービスです。施術はその方に合わせた内容で、日常生活の様々な動作の改善が期待できます。自宅でのサービスは、保険外の外出介助や話し相手といった対応も可能です。

自宅でのサービスは、今まで暮らしてきた自宅で過ごしたい、自宅で寝たきりの家族を介護しているという方が利用しています。

施設でのサービス

ヒューマンライフケア株式会社の介護事業では、施設に通って介護サービスを受けたい方のニーズにも応えています。サービスは、大きく以下の3つに分類可能です。

• デイサービス（通所介護）
• 小規模多機能型居宅介護（通い・訪問介護・宿泊）
• 看護小規模多機能居宅介護（通い・訪問介護・宿泊・訪問看護）

デイサービスでは、認知症を防ぐためにレクリエーションや体操などの催しが実施されています。小規模多機能型居宅介護は1つの事務所にお願いすることで、ショートステイや訪問介護、宿泊サービスが受けられるというものです。

看護小規模多機能居宅介護は、小規模多機能型居宅介護に訪問看護を加えたサービスです。利用者や家族の様々なニーズを捉えています。

有料老人ホームやグループホームの運営

ヒューマンライフケア株式会社の介護事業では、施設に入所して介護を受けたい、余生を過ごしたいという方のニーズにも応えています。有料老人ホームでは、スタッフの9割以上が資格を持っていて安心です。グループホームでは、認知症の方が長年過ごした町で自分らしく過ごせるように配慮されています。

まとめ

ヒューマンライフケア株式会社の介護事業は多岐に渡り、様々な介護の悩みに寄り添ってくれます。自宅で過ごしたい方、施設で暮らしたい方も相談できます。介護実績や事業も安定しているヒューマンライフケア株式会社の介護事業は、介護を必要とする人や家族の頼り甲斐のある存在といえるでしょう。

【現役】福祉用具販売員

介護施設での勤務歴8年目の通称「カリスマ介護士」。卓抜した介護技術はもとより、看護師からも一目置かれる医療知識も兼ね備える。マネジャーへの昇格を頑なに拒み、あくまでも現場のケアにこだわる。最近は企業からの協力依頼が引っ切り無しにあるため、理事長や施設長から妬まれているのが玉に瑕。

さくらCSホールディングス株式会社

＜さくらCSホールディングス株式会社ホームページより引用＞

さくらCSホールディングス株式会社は平成14年に創業した主に介護サービス事業を取り扱う会社です。超高齢化社会を迎える日本の問題を解決しようと、人財とテクノロジーを使った取り組みに力を注いでいます。

さくらCSホールディングス株式会社は社会環境の変化や介護現場の状況に対応して事業を行ってきました。国内だけでなく、ハワイやミャンマーにも事業所を構えグローバルな活動をしています。

企業理念は、「未来へと続く正しい価値の創造」で日本の将来を真剣に考えている思いが込められています。さくらCSホールディングス株式会社は、日本を先進福祉国家としてさらに発展していく未来を願っています。

介護・福祉サービス事業とは

＜さくらCSホールディングス株式会社ホームページより引用＞

さくらCSホールディングス株式会社の介護・福祉サービス事業は、サービス付き高齢者向け住宅と小規模多機能ホーム、グループホームなどで介護サービスをすることです。

アットホームな雰囲気の中で、介護される方が自分らしく過ごせる環境づくりに力を注いでいます。

介護・福祉サービス事業の特徴

介護・福祉サービス事業は、「さくらのかいご」という名前で提供されています。さくらのかいごでは、介護する人と介護される人のコミュニケーションを大切にしている。

人生の先輩であるという尊敬の気持ちを持って、さくらのかいごの職員は介護する人と向き合ってきました。また施設内では自由に過ごしてもらうことで、自分らしく過ごせるよう配慮もされています。

さらにさくらのかいごでは、地域との繋がりも大切にしています。地域や社会との交流も積極的に行ってきました。地域の人に介護について理解を深めてもらうきっかけ作りにも貢献しています。

最先端技術の活用

さくらCSホールディングス株式会社の介護・福祉サービス事業では、介護の現場の声を聴き、AIケアプラン・介護記録ソフト CareViwer（ケアビューアー）の開発に成功しました。日本初のKAIGO記録オープンプラットフォームとして高度化されています。

最先端技術の活用はスタッフの負担軽減とともに、ビックデータの蓄積により適切なケアの実践に繋がっています。家族とのオンライン面会にも力を入れていて、最先端技術を上手く取り入れているモデルケースといえるでしょう。

介護・福祉サービス事業の一例「グループホーム ドルチェ」

グループホーム ドルチェは、少人数でアットホームな雰囲気のする認知症対応型共同生活介護施設です。人に対する優しい気持ちを大切にしています。

グループホームでの暮らしを介護する人とスタッフだけでなく、家族や地域の視点も取り入れながら、考えている所が魅力的です。

介護する人が長く快適に暮らせるように、お一人お一人の介護の必要度に応じたサポートをしています。

グループホーム ドルチェの周りは、静かな住宅街です。騒がしい雰囲気に認知症の方が悩まないように配慮されています。

医療機関とも綿密に提携し、日頃の健康管理や万が一体調に変化が見られた時も迅速に対応して、安心です。

部屋は明るく温かみがあり、全室個室です。多目的スペースやふれあい図書室もあります。

まとめ

日本の高齢化は、人類史上でも類をみないほど早いスピードで進んでいます。さくらCSホールディングス株式会社は介護・福祉サービス事業を通じて、日本社会の発展に寄与しています。

介護施設では積極的に最先端技術を活用しつつ、人とのコミュニケーションを大切にしている所が印象的でした。

さくらCSホールディングス株式会社の介護・福祉サービス事業は、日本の将来を支えるさらに大きな存在へと成長を続けるでしょう。

【現役】福祉用具販売員

介護施設での勤務歴8年目の通称「カリスマ介護士」。卓抜した介護技術はもとより、看護師からも一目置かれる医療知識も兼ね備える。マネジャーへの昇格を頑なに拒み、あくまでも現場のケアにこだわる。最近は企業からの協力依頼が引っ切り無しにあるため、理事長や施設長から妬まれているのが玉に瑕。

「バリアフリー」という言葉が広く一般に知れ渡り、今や当たり前の要素として社会に溶け込んでいます。しかしながら社会すべてがバリアフリーになったわけではなく、物理的障壁以外にも心理的障壁が残されている問題があります。

今回は誰もが住みよい社会づくりのために必要な知識を持ち、適切な支援を行える手助けをする日本ケアフィット共育機構の「サービス介助士」をご紹介します。

公益財団法人日本ケアフィット共育機構

＜日本ケアフィット共育機構ホームページより引用＞

日本ケアフィット共育機構は、1999年に前身である特定非営利活動法人日本ケアフィットサービス協会が設立され、13年の活動後に一般財団法人、翌年の2013年に公益社財団法人となりました。社会に存在するあらゆるバリアを取り除き、誰もが生活しやすい「共に生きる社会」づくりが目的です。

おもてなしの心を育み介助技術を学ぶ「ヒトへのケアフィット」、コミュニティやバリアフリーなど場を作る「モノへのケアフィット」、ボランティア活動や情報発信など実践する「コトへのケアフィット」を主な取り組みとして活動しています。

サービス介助士(ケアフィッター)

＜サービス介助士ホームページより引用＞

日本ケアフィット共育機構が手掛ける「サービス介助士」は、高齢者や障害者といった垣根を越えてその人、その場に合った対応ができることを目的とした資格です。心身に様々なバリアがあってもひとりの人間としておもてなしができるよう、知識・対話・実践を身に着け「ケア」を「フィット」できる人材を育成しています。

公共交通機関やお店など、使ったことがない操作パネルに戸惑ったり、店舗内案内があっても道に迷うことは誰しも経験があるのではないでしょうか。サービス介助士は従業員として勤務する中で、お客様に起こる様々な困りごとをお客様に合った方法で対応できるよう知識や技術を身に着けたスタッフといえます。

サービス介助士の業種別割合

＜サービス介助士ホームページより引用＞

サービス介助士資格取得者の業種別割合をみてみると、交通業が46.9%と約半数を占め、小売・流通業、通信業といった順となっています。さまざまなお客様と接する機会が多く、その分ニーズや困りごとも多種多様となる業種のスタッフがサービス介助士を通してよりよい対応方法を学んでいると言えるでしょう。

導入企業の一例を見るとJRやANA、JALといった旅客業の大手会社をはじめ、イオンやトヨタといった販売・サービス業のほか、スーパーや美術館といった導入事例もあります。サービス介助士を知ることで、導入企業についてもよりよいイメージを持つことができます。

サービス介助士の取得方法

サービス介助士を取得するために必要となるのは講座受講と対面教習、そして検定試験の合格です。

専用テキストを使用しながら自宅学習を行い、課題の提出を行います。提出課題は1問1点の3択問題・マークシート方式で、100点中60点以上が合格です。その後に実技教習となり、6～7時間のオンライン講座を受講した後、対面での実技教習となります。教習会場は東京・大阪の他、名古屋・札幌・仙台・広島・高松・福岡・那覇などで順次開催しています。オンラインでの受講が難しい場合は、2日間の対面教習も選択可能です。

検定試験も提出課題と同様の問題形式ですが、1問2点となり70点以上が合格となります。資格は3年間有効であり、その後は更新が必要となります。

目に見えるおもてなしの証明

サービス介助士は、誰にも優しいおもてなしを提供する知識や技術を身に着けた資格です。昔から「おもてなしには目配り・気配り・心配りが重要」と言われていますが、目に見えない要素のためアピールしにくいことも。

サービス介助士の資格を取得することで、目に見えるおもてなしの力を証明することができます。個人にとっても企業にとっても有益なアピールポイントとなるのではないでしょうか。

【現役】介護業界の情報通

大手の人材会社に勤務する、入社6年目の女性営業マン。社内では『医療介護業界の情報通』として鳴らし、業界の主要人物とのパイプも持つ。ネットワークの拡大を目指して、フクロウ介護のライターとして今後さらなる活躍が期待されている。趣味は囲碁と将棋、最近は麻雀の勉強にも励む。

掃除用スポンジから家具用品まで、今や様々なものに用いられているウレタン素材。柔らかな感触と加工のしやすさから、医療用ベッドのマットレスや車いす用クッションなど、医療・介護業界においてもなくてはならない素材です。

ウレタン素材の生産業を通して培った技術を活かし、インテリア家具などを取り扱う株式会社イノアックリビング、そして福祉用具プライベートブランド「すみれ」についてご紹介します。

株式会社イノアックリビング

＜株式会社イノアックリビングホームページより引用＞

株式会社イノアックリビングはウレタンフォーム素材を日本で初めて手掛けた株式会社イノアックコーポレーションのグループ企業です。

イノアックコーポレーションは1926年に創業した井上護謨製造所から始まり、100年を越える歴史があります。創業から取り扱っていたゴム製品の他、ウレタン・プラスチック・複合素材を取り扱い、1954年には日本で初めてウレタンフォーム素材の生産を開始しました。

その後も建築資材・自動車内装・配管カバーなど幅広い事業展開を行う中で、拡大していくリビング・生活用品の総合会社である株式会社イノアックリビングが1994年に誕生しました。

カラーフォーム

＜株式会社イノアックリビングホームページより引用＞

株式会社イノアックリビングが手掛けるプライベートブランドは福祉用具の「すみれ」の他にもあり、カラーフォームは寝具専門のブランドです。厚みや機能によって分類されたマットレスと低反発まくらがラインナップ。

代表商品であるファセットマットレスは、寝心地について立命館大学と共同研究にて開発された独自商品。六角形加工構造によりスムーズな寝返りをサポートし、快適な睡眠へ誘います。

atease(アティーズ)

＜株式会社イノアックリビングホームページより引用＞

株式会社イノアックリビングの家具ブランド「atease(アティーズ)」は国産にこだわり、日本の住宅に合わせたコンパクトな設計の家具が揃っています。

ソファや座椅子、背もたれクッションなど「座る」を中心とした商品がラインナップ。カラーバリエーションも商品により3種類から5種類と、インテリアの雰囲気に合わせて選ぶことができます。

プライベートブランド「すみれ」

＜すみれホームページより引用＞

医療介護に適した商品を展開する「すみれ」。ベッドのマットレスなどはカラーフォームでも取り扱っていますが、すみれで取り扱っているリバーシブルPROマットレスは床ずれ予防、機能性ベッドに対応する可変性を持ち介護に適した設計となっています。また使用されているマットレスカバーは、防水でありながら湿気を通しムレを防ぐ仕様となっており、介護する側にも介護される側にも優しい作り込みです。

すみれには他にも

• 車いす用クッション「Swimo(スイモ)」
• ポジショニングパッド
• 衝撃吸収マット

などの商品がラインナップしており、医療・介護・福祉において切っても切れない「床ずれ」そして「転倒による受傷」の予防を担う優れものが揃っています。

長年の素材研究から生み出されたクッション機能が、快適性に安全性もプラスされた商品たちが「すみれ」の持ち味です。

クッションのプロが創る安全性

今回はクッション素材メーカー・株式会社イノアックリビングが手掛ける福祉用具ブランド「すみれ」についてご紹介しました。挑戦を続け研究を重ねる企業だからこそ、医療・介護業界で求められるニーズに対応できる高い機能を備えた商品を創り出すことができたのではないでしょうか。

取り扱っているウレタンフォームのように、柔軟で高い対応力を持つ株式会社イノアックリビング。これからも成長を続ける企業として目が離せません。

【現役】介護業界の情報通

大手の人材会社に勤務する、入社6年目の女性営業マン。社内では『医療介護業界の情報通』として鳴らし、業界の主要人物とのパイプも持つ。ネットワークの拡大を目指して、フクロウ介護のライターとして今後さらなる活躍が期待されている。趣味は囲碁と将棋、最近は麻雀の勉強にも励む。

アロン化成株式会社

＜アロン化成株式会社ホームページより引用＞

アロン化成株式会社は、昭和48年1月1日に東亜樹脂工業株式会社と株式会社寺岡製作所が合併して誕生しました。硬質塩化ビニル管の製造を日本で初めて行った会社として知られています。

社名のアロンは、親会社である東亞合成株式会社の合成樹脂製品の統一商標にちなんで付けられました。東亞合成株式会社の創業時の社名にちなんだ矢を英語読みし、ナイロンやテフロンなどでお馴染みのロンを組み合わせて名付けられています。

アロン化成株式会社は、プラスチックの総合加工メーカーとして社会の需要に応え続けてきました。近年ではプラスチック技術を活かして、管材や建材からライフサポート事業まで幅広く展開しています。化学事業を通じて人々に幸せを届けることがアロン化成株式会社の願いです。

アロン化成株式会社の介護事業とは

＜アロン化成株式会社ホームページより引用＞

アロン化成株式会社の介護事業は、プラスチック技術を活かして快適な生活環境を支える商品を展開しています。アロン化成株式会社は入浴や排せつに関する商品のみならず、介護を受けている人と家族をサポートする総合提案メーカーへと進化を続けてきました。

介護関連の商品ブランド名である安寿には、介護を受ける人の挑戦を可能にしたいという強い思いが込められています。

アロン化成株式会社の介護事業の特徴

アロン化成株式会社の介護事業では、主に以下の分野の商品を多く取り扱っています。

• 排泄介護用品
• 入浴介護用品
• 住宅関連用品（レンタル・住宅改修）
• 移動・歩行用品
• 介護予防用品
• 食品
• 生活支援用品

アロン化成株式会社の介護用品の中には、介護保険が適用されるものもあります。少ない自己負担で介護用品を利用できるので、初めて介護する人も利用しやすいことが特徴的です。

アロン化成株式会社の介護事業商品の一例

アロン化成株式会社の介護事業では数多くの商品を取り扱っています。一例をご紹介すると

• 温浴シャワーイス HP‥ャワーベンチに座ると温浴シャワーが浴びられる
• ポータブルトイレ ジャスピタ‥ドルフィンカットで尿こぼれを防止できるポータブルトイレ
• イコットエアM‥最軽量クラスの4.1kgである歩行車
• 巡優 LKM512®‥ビフィズス菌LKM512で体内から健康に
• ユニットバス対応浴槽手すり UST-130UB‥洗い場を広く取れる手すり

アロン化成株式会社の介護事業商品は、介護用品専門店の取り扱い店、百貨店、ホームセンターなどで販売されています。部品販売や修理対応もしているので、販売店に足を運ぶといいでしょう。

介護事業商品に掛ける開発者の想い

アロン化成株式会社の介護事業には、数多くの開発者が携わっています。売れ筋の商品であっても、常に新しいアイディアを取り入れようとしています。例えばポータブルトイレ ジャスピタは1972年に発売された主力商品でしたが、祖父がパーキンソン病という社員の思いから大きなリニューアルをされました。

その結果ジャスピタが誕生し、尿漏れで困っている人をサポートする力が強化されました。アロン化成株式会社の介護事業は、安全かつより利便性の高い商品を目指して常に努力を続けています。

アロン化成株式会社の介護事業は、今後も介護する人が前向きになる商品を提供しつづけてくれるでしょう。

まとめ

アロン化成株式会社には、魅力的な介護用品が数多くあります。プラスチックの総合加工メーカーということもあり、製品づくりにこだわりが感じられます。ベストセラーの商品であっても、改良を続けるところに魅力が感じられるでしょう。

高い技術力とさらなる高みを目指すアロン化成株式会社は、非常に魅力的な会社です。

【現役】福祉用具販売員

介護施設での勤務歴8年目の通称「カリスマ介護士」。卓抜した介護技術はもとより、看護師からも一目置かれる医療知識も兼ね備える。マネジャーへの昇格を頑なに拒み、あくまでも現場のケアにこだわる。最近は企業からの協力依頼が引っ切り無しにあるため、理事長や施設長から妬まれているのが玉に瑕。

医療、介護双方に共通するキーワードのひとつに「リハビリテーション」があります。リハビリテーションには段階によって様々なアプローチがあり、主に医療分野で提供される急性期や回復期リハビリテーションの他、介護分野で提供されるなは普段の暮らしの中でできることを増やす生活リハビリです。

今回は、リハビリテーションの中でも医療分野におけるリハビリテーションについて広く啓蒙するCRASEEDを紹介します。

CRASEEDとは

＜CRASEEDホームページより引用＞

CRASEEDとは、大阪府豊中市にある関西リハビリテーション病院内に設立された「NPO法人リハビリテーション医療推進機構」の名称です。代表は兵庫医科大学リハビリテーションセンター長の道免和久主任教授。

CRASEEDはNPO法人として、リハビリ従事者と市民の議論、セミナーやリハビリ関連情報の発信を通してリハビリ医療の普及を図っています。

CRASEEDの目的

介護保険制度が施行され、リハビリの名称は広く用いられるようになりました。一般的な認識が進む中で、本来の意味と離れたマッサージやレクリエーション等も、リハビリテーションとして説明されることもあります。

リハビリテーションの質を維持向上させるため、CRASEEDが重要と考えるのはでは医療リハビリテーション。そのためにも医療界におけるリハビリテーションの正しい認識が必要であり、CRASEEDは普及啓発活動を進めています。

医療リハビリテーションの現状

医療におけるリハビリテーションの現状はまだ発展途上であり、専門医の育成や研究が進んでいない状況です。厚生労働省による調査(令和２(2020)年医師・歯科医師・薬剤師統計の概況)による医師数は339,623名に対し、日本リハビリテーション医学会によるリハビリテーション科専門医は2,735名と、全体の1%にも満たない数字となっています。

専門家を招いた実践的なセミナーの開催

CRASEEDでは、医療職のスキルアップやブラッシュアップを目的としたセミナーを開催しています。道免教授が伝授する脳卒中リハビリテーションのアプローチ方法をはじめ、脳卒中や呼吸器リハビリテーションや装具の評価方法、リハビリ評価として広く用いられている評価尺度FIMについてなど様々な角度から捉えた医療リハビリテーションを学ぶことができます。

セミナーは主に兵庫医科大学内で行われていますが、感染症予防対策のため2022年度開催分各種セミナーはすべてオンラインでの開催です。CRASEEDは一般社団法人日本作業療法士協会においてSIG施設に認定されており、セミナーは同協会における生涯教育制度基礎ポイント対象となっています。

リハビリに特化した広報誌「CRASEED NEWS」

おおよそ4カ月ごとに刊行されるCRASEEDの広報誌「CRASEED NEWS」は、設立翌年の2006年に第1回が刊行され、2022年で記念すべき第50回が刊行予定です。CRASEEDのセミナー開催状況や関連する学会や専門医の声、コラムでの症例検討など、欲しい情報がぎゅっと詰まった内容となっています。

CRASEEDが開催するセミナーで配布される他、ホームページ上でバックナンバーの一部を閲覧することができます。

まとめ

今回は医療リハビリテーションの質の向上を目的としたNPO法人「CRASEED」を紹介しました。地域包括ケアシステムが推進される中、医療報酬改定により入院期間はより短く、しかしながらより効果的なリハビリテーションが求められています。

CRASEEDが設立当初から訴えてきた提言に、遅れながらも時代が追従してきました。今後訪れる超高齢社会に向け、CRASEEDの活動がさらに注目されることでしょう。

【現役】介護業界の情報通

大手の人材会社に勤務する、入社6年目の女性営業マン。社内では『医療介護業界の情報通』として鳴らし、業界の主要人物とのパイプも持つ。ネットワークの拡大を目指して、フクロウ介護のライターとして今後さらなる活躍が期待されている。趣味は囲碁と将棋、最近は麻雀の勉強にも励む。

株式会社トータルブレインケアについて

＜株式会社トータルブレインケアホームページより引用＞

株式会社トータルブレインケアは、2015年11月に設立された認知機能に関連するプログラムの提供などを行う会社です。2015年には、内閣府革新的研究開発推進プログラム(ImPACT)
「脳情報の可視化と制御による活力溢れる生活の実現」「HealthcareBrainチャレンジ」入選もしています。

株式会社トータルブレインケアは社会問題化している高齢者の認知症に注目しました。産官学の取り組みにも積極的に参加し、エビデンスの構築にも寄与しています。事業を通じて単に認知症の進行を遅らせるだけでなく、積極的に改善することが株式会社トータルブレインケアの願いです。

｢CogEvo｣とは

＜CogEvoホームページより引用＞

CogEvoとは、パソコンやタブレット端末などを使い気軽に認知機能別トレーニングができるクラウドサービスです。CogEvoを使うことで、認知機能の変化を早期に発見できます。自分の認知機能の特性を掴み、楽しくトレーニングすることが可能です。

監修は高次脳機能の専門家が担当していて、科学的根拠もあります。

CogEvoの特徴

CogEvoは、ソフトをダウンロードする手間がありません。パソコンやタブレットがあれば、すぐに始められます。デバイスの扱いに不慣れな高齢者でも扱いやすいサービスです。また実際のタスクの説明も音声や文章で分かりやすく説明があります。

負担なく楽しく利用できるので、認知機能のトレーニングを自分からしようという気持ちを後押ししてくれます。トレーニングの後にはフィードバック情報も通知され、認知機能の状態が確認しやすい仕組みです。

単に結果が掲載されるのではなく、級やメダル、コメントなどモチベーションの上がる情報も表示されます。

CogEvoの3つのシリーズ

CogEvoには、大きく3つの種類があります。

• CogEvo Pro
• CogEvo Personal
• CogEvo Ri

CogEvo Proは、法人向けシリーズです。主に病院や企業、団体で利用されています。CogEvo Personalは個人向けです。インターネット環境があれば、誰でも簡単に利用できます。月額利用料は税込み1,650円です。通常1年間19,800円ですが、割引プランが用意されていることもあります。

CogEvo Personalはタブレットやスマホで自分の好きな場所で利用できるというメリットがあります。また決められた時間に行わないという決まりはないので、24時間好きな時に認知機能のトレーニングができます。

CogEvo Riは、認知機能の測定に特化しているサービスです。2018年から健康データの計測に役立てられきました。

CogEvoの導入事例

CogEvoは、実際に様々な施設で導入されています。個人以外の主な導入先は、以下の通りです。

• 大学・研究所
• 医療機関
• 自治体
• 調剤薬局
• 介護施設
• 企業

調剤薬局では高齢者だけでなく、地域の健康を高める目的でも利用されてきました。クリニックでは認知症の説明のためにCogEvoが使われています。今後さらにCogEvoを導入する団体や企業も増え、新たな使い方がされることに期待が高まっています。

まとめ

株式会社トータルブレインケアのCogEvoは、認知機能の研究や改善に役立てられています。最近物忘れを感じて不安という方も、CogEvoを活用すると認知機能のチェックとトレーニングが手軽に行えるでしょう。

株式会社トータルブレインケアのCogEvoは、認知症で悩む人に寄り添ってくれる心強い味方といえます。

【現役】福祉用具販売員

介護施設での勤務歴8年目の通称「カリスマ介護士」。卓抜した介護技術はもとより、看護師からも一目置かれる医療知識も兼ね備える。マネジャーへの昇格を頑なに拒み、あくまでも現場のケアにこだわる。最近は企業からの協力依頼が引っ切り無しにあるため、理事長や施設長から妬まれているのが玉に瑕。

介護ロボットポータルサイト

＜介護ロボットポータルサイトホームページより引用＞

介護ロボットポータルサイトは、介護用ロボットを世の中に広め、普及させたいという思いから制作されました。令和3年から経済産業省や国立研究開発法人日本医療研究開発機構が始めた「医療機器等における先進的研究開発・開発体制強靭化事業（ロボット介護機器開発等推進事業）」のサポートと広報の役割も果たしています。

前身事業には、「ロボット介護機器開発・導入促進事」、「ロボット介護機器開発・標準化事業」もありました。提供されている情報は、国や自治体、企業など様々な視点によるものです。介護を受ける人の自立支援や介護する人の負担を減らすというテーマの解決が、介護ロボットポータルサイトの願いです。

見守り・コミュニケーションとは

＜介護ロボットポータルサイトホームページより引用＞

見守り・コミュニケーションとは、介護ロボットポータルサイトが開発機器の中でも重点分野の一つに挙げている分野です。介護ロボットポータルサイト内では、各メーカーの開発や製品化をしている様子が紹介されています。

重点分野の定義もまとめられていて、介護ロボットに対する理解が深まります。

介護施設見守りの特徴

介護施設型見守り支援機器とは、介護施設内でセンサーや外部通信機能を使って見守りを行う機器やプラットフォームのことです。具体的には、以下のように定義されています。

• 一人だけでなく二人以上を同じタイミングで見守ることができる
• 問題が起こった時に同時に2人以上の介護従事者に情報を伝える
• 時間関係なく利用できる
• 要介護者が想定外の行動をとった時に介護従事者に伝える
• 要介護者のボタンを押すや声を出す様子だけ以上の情報を引き出す
• 機能の拡張やソフトウェアと接続ができる

開発中の商品も多く、今後の展開が期待されています。

在宅介護見守りとは

在宅介護見守りは、在宅介護のサポートになるロボット機器のプラットフォームのことです。特に力を入れて開発されているポイントは、以下の通りです。

• 部屋は一部屋だけでなく二部屋以上見守られる
• お風呂でも見守りできる
• 暗い中でも利用できる
• 介護される人は持ち歩いたり、身に付けたりする必要はない
• 介護者の自発的な動き以上の情報を求める
• 介護者が怪我や体調不良になった場合は情報共有できる
• 他の機器やソフトウェアと接続ができる

開発中の事例として、以下のような事例が紹介されています。

• (株)ソルクシーズ…見守り支援システム「いまイルモHI」
• 株式会社エイビス…在宅介護みまもり支援システム
• 株式会社ネットワーク21…独居高齢者の見守り・転倒検知システム

在宅介護見守り分野の発展は、自宅で過ごしたいと考えている高齢者の強い味方になるでしょう。

コミュニケーションについて

コミュニケーションとは、介護される方のコミュニケーションにロボットを利用するという取り組みです。開発例としては、以下のような点があります。

• (株)レイトロン…介護向けコミュニケーションロボットChapitの開発
• ソフトバンクロボティクス(株)…Pepperと高齢者と個人特性型の個別会話機能の補助事業実施

高齢者や介護を受ける人の日常生活全般が支援対象になる分野なので、活動を促す効果が期待できるでしょう。

まとめ

介護ロボットの発展は、高齢化社会で課題の多い日本の介護を支える存在です。介護ロボットポータルサイトの見守り・コミュニケーションでは定義が分かりやすく紹介されています。

介護施設や在宅介護で限界を感じている場合の心強いサポートになるでしょう。介護ロボットポータルサイトは、介護ロボットに興味を持つきっかけとなる魅力的な事業といえます。

【現役】福祉用具販売員

介護施設での勤務歴8年目の通称「カリスマ介護士」。卓抜した介護技術はもとより、看護師からも一目置かれる医療知識も兼ね備える。マネジャーへの昇格を頑なに拒み、あくまでも現場のケアにこだわる。最近は企業からの協力依頼が引っ切り無しにあるため、理事長や施設長から妬まれているのが玉に瑕。

平均寿命がどんどんと延びる中、これまで現れてこなかった疾患や症状に悩まされる方も増えています。その中でも大きな問題となっている疾患のひとつが認知症です。

認知症は誰しも発症する可能性があり、内閣府調べでは2025年には65歳以上の6人に1人が認知症を患っていると予想されています（平成29年版 高齢者社会白書より）。

今回はアクサ生命保険株式会社が提供する脳のトレーニングプログラム「アクサの脳トレ」を紹介します。

アクサ生命保険株式会社

＜アクサ生命保険株式会社ホームページより引用＞

アクサ生命保険株式会社は、フランスに本社を置くアクサグループの日本法人に属する子会社です。現在では、アクサダイレクト生命保険株式会社、アクサ損害保険会社とともにアクサの中核を担う各種保険の運用を行なっています。

アクサの脳トレ

＜アクサ生命保険株式会社ホームページより引用＞

アクサ生命保険株式会社が手掛ける「アクサの脳トレ」は、スマートフォンで簡単に実施できる脳のトレーニングメニューです。利用方法はとても簡単で、アクサ生命保険のLINE公式アカウントを友だち登録するだけ。トーク画面下部に出てくるメニューをタップすることで、誰でも無料で利用することができます。

アクサの脳トレについて、特徴や内容などをより深くご紹介していきます。

脳トレで有名な川島隆太博士監修

アクサの脳トレの開発について監修を行ったのは、家庭用ゲームで一躍有名となった「脳トレ」を監修した川島隆太博士。加齢医学研究所所長である川島博士による脳トレメニューは、簡単に取り組める内容ながらも記憶力や集中力を高める本格的なものとなっています。

毎日5分から10分行うだけで衰えた脳の機能にはたらきかけ、継続することで機能の向上が見込めるものとなっています。

脳トレゲームや脳年齢チェック

メニューは6つに分かれており、それぞれ

• 集中力
• 頭の回転
• 注意力
• 予測力
• 抑制力
• 記憶力

に分かれています。指定されたひらがなをタッチするテストやタイミングよくタップするテストなど、単純で飽きの来ないテスト内容です。

脳年齢チェックは1カ月に1回行うことができ、簡単な計算を時間内でどれだけ早く、正確に行えるかで脳年齢を計算します。まずはじめに脳年齢を計っておき、脳トレを行うことで改善しているかどうかを翌月チェックすることで効果を実感することが可能です。

アクサ生命契約者はさらに充実したサービスも

アクサ生命が提供する保険加入者が利用できるインターネットサービス「emma by アクサ」と連携することで、パワーアップした脳トレを利用することができます。

パワーアップ版では6つの脳トレメニューが毎月更新されるため、変化が脳への刺激となり認知機能低下予防に効果的です。また今までの取り組みを図示化した「脳トレスコア」や取り組み状況、目標が見える「脳トレカレンダー」を追加で利用できるため、モチベーション維持につながります。

毎日コツコツ取り組むことが脳にも重要

無料で利用できるお手軽さながらも、内容は加齢医学に基づいた確かなものとなっています。毎日少しずつ継続することで効果も生まれ、楽しみながら認知機能低下を防ぐことができる優れたトレーニングメニューと言えるでしょう。

「アクサの脳トレ」、皆さんもぜひ利用してみてください。

【現役】介護業界の情報通

大手の人材会社に勤務する、入社6年目の女性営業マン。社内では『医療介護業界の情報通』として鳴らし、業界の主要人物とのパイプも持つ。ネットワークの拡大を目指して、フクロウ介護のライターとして今後さらなる活躍が期待されている。趣味は囲碁と将棋、最近は麻雀の勉強にも励む。

インターネットが普及し、求人情報媒体の中心として活躍しているのがホームページです。求人数自体も近年で増加傾向であり、公益社団法人 全国求人情報協会の調査では直近3年間で2倍近い増加が示されています。

求人情報を扱う会社も増え、各社それぞれが独自のサービスを展開しています。利用する側としては様々なサービスを利用できることは有り難いことですが、反面増加する求人情報サイトを選ぶことに迷ってしまうこともあるでしょう。

今回は数々の比較サイトでも上位にランクインするジョブメドレーについて紹介します。

株式会社メドレー

＜株式会社メドレーホームページより引用＞

ジョブメドレーを運営する株式会社メドレーは、2009年に設立された人材・医療プラットフォーム事業を手掛ける会社です。慢性的な人材不足が社会問題となっている医療・介護業界に特化した人材採用システム「ジョブメドレー」、日本最大級のオンライン診療システムである「CLINICS」を中心としたサービスを展開しています。

「医療ヘルスケアの未来をつくる」をミッションに掲げ、インターネットを中心としたテクノロジーを活用して諸問題の解決に取り組んでいます。

人材マッチングサービス

＜ジョブメドレーホームページより引用＞

株式会社メドレーが手掛ける人材マッチングサービス「ジョブメドレー」は、医療・介護業界に特化した求人情報サイトです。同じカテゴリを取り扱う多くの求人情報サイトの中でも大手のサービスであり、自社調べにて求人件数・利用求職者数No.1という輝かしい実績があります。

多くの支持を集める魅力は何なのか、より詳細なサービスの実態に迫ります。

豊富な求人件数と詳細なデータ

ジョブメドレーが取り扱っている求人件数は350,000件以上。転職サイト大手の公開求人数が50,000件から100,000件であることを考えると、医療介護のカテゴリを中心とした求人情報サイト国内トップレベルと言えるでしょう。

また、それぞれの求人について基本的な情報はもちろん、勤務地や雇用形態での検索が可能。その他にも300を超える「特徴」から絞り込みを行えるため、働き方の希望によって様々な事業所を簡単に探すことができます。

ジョブメドレー独自の勤続支援金制度

ジョブメドレーを介して応募した事業所で採用が決まり、60日以上勤務した方を対象に支給される勤続支援金制度があります。入職日決定後、専用フォームから申請をしておくだけで手続き完了。あとはジョブメドレーから入職先へ確認後、指定口座へ振り込まれます。

継続支援金の金額ですが、職種や雇用形態による年収によって2,000円から100,000円の間となります。求人情報それぞれに対象金額が記載されていますので、応募前後に確認しておくことが良いでしょう。

情報満載のメディアやインタビューも充実

ホームページには求人情報の他、医療介護業界の動向や専門知識をまとめた「なるほど！ジョブメドレー」があります。休日を除きほぼ毎日更新されており、応募したい業種についてより深く学べるコンテンツです。

その他にも利用者目線でのインタビューをまとめた転職体験談や、事業所の特色がたっぷり詰まった事業所インタビューもあり、求人情報には載らない生の情報満載です。

仕事と人をつなぐことで見えるマクロな支援

いかがでしたでしょうか。今回は働きたい方への支援から医療介護業界の社会問題の解決を図る株式会社メドレーの人材マッチングサービス「ジョブメドレー」をご紹介しました。

ただ情報を集約しているだけでなく、継続支援金や特集記事を通してあなたの「働きたい」を応援するプラットフォームです。業界最大級の求人情報が詰まったジョブメドレーだからこそ、こだわりの条件に合う事業所がきっと見つかるはず。

【現役】介護業界の情報通

大手の人材会社に勤務する、入社6年目の女性営業マン。社内では『医療介護業界の情報通』として鳴らし、業界の主要人物とのパイプも持つ。ネットワークの拡大を目指して、フクロウ介護のライターとして今後さらなる活躍が期待されている。趣味は囲碁と将棋、最近は麻雀の勉強にも励む。